一、让“衔接”成为“看得见的成长”
▲ 海富区域主任、海富龙阳幼儿园刘晓红园长主持“幼小衔接”专题研讨
二、让“共育”成为“可感知的信任”
家园共育圆桌会议围绕“新形势下幼儿园家园共育与家长服务”主题展开，没有“专家独白”，只有来自各幼儿园一线园长们的“圆桌碰撞”。有幼儿园用“一本新生指导手册”把家园关系从“加微信”升级为“签契约”；有校园把“膳食管理”做成共育枢纽，膳食委员会里家长与园方共商，把“今天吃什么”升级为“为什么吃、怎么吃、吃得怎么样”，一餐一饭成为家园最柔软、最高频的对话场；更有校园把“成长画像”做成月度雷达图，家长从“看热闹”转为“看门道”，自愿成为“教育合伙人”。
▲ 精英区域主任，协和教育中心质量评估院副院长法勇青主持“家园共育”圆桌会议
三、让“管理”成为“所有人的责任”
四、让“AI”成为“你的第二大脑”
▲ 协和教育中心教育数字化转型小组李国兴总监
协和教育中心用“可视化”破解家园信息不对称，用“责任制”压实管理每一处，用“AI”释放教师生产力，最终指向同一个目标——让孩子的成长被看见，让家长的信任被看见，让教育者的努力被看见。