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8月中下旬，协和教育中心人力资源部为协和新进的外籍教师组织了入职培训，内容涵盖国际化教育的落地、在多元文化环境下的教学、外籍员工在华相关法规与政策宣传及外籍人士的就医和保险等，帮助外籍教师更快地熟悉中国、熟悉上海、熟悉协和。

中心领导在开场致辞时表示，未来上海会成为更开放的发展平台，这对有30年办学历史的协和来说，既是挑战也是机遇；协和 “融合中西，和谐发展”的教育理念高度契合了当前的教育发展方向，对于国际化教育和本土教育的深度融合，协和有丰富的经验，因此协和的老师应该充满信心。外教们来到新的国家、新的城市、新的工作环境，首先要充分投入，了解其人文环境、了解其传统文化，熟悉并遵守中国的法律法规、公序良俗和教师职业道德规范。协和会帮助外籍教师快速融入到现有的团队，熟悉我们的办学理念和教育理念，建立共同愿景，求同存异。不论是生活中还是工作中遇到的困难和问题，协和都将给予最大的支持与关怀，为新员工免去后顾之忧。

接下来，卢慧文总校长为新外教做了题为“Teaching in SUIS – A Chinese School with Multicultural Environment”的主旨分享，带领着新进外籍教师们走进协和、了解协和。卢慧文总校长的“协和第一课”帮助大家达成专业共识，教育就是让每个孩子闪闪发光。卢总校长生动形象地介绍了中国的历史文化、中国人的“家国情怀”和为师之道，对比了中国教育与其它国家教育的不同之处，详细介绍了协和教育的发展历史和办学理念，以及“中西融合”的教学特色和课程特点等内容。此外，卢总校长表示，协和会为教师的专业发展提供丰富的培训资源，希望各位教师能够在这里充分发挥各自的优势，成为优秀的教师。